IG Metall Landau

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Warnstreik bei DEW in Witten: IG Metall setzt starkes Zeichen. Am 8. Juni 2022 versammelten sich etwa 900 Kolleginnen und Kollegen der Deutschen Edelstahlwerke (DEW) in Witten, um dem Warnstreikaufruf der IG Metall zu folgen. Ihr Ziel war es, ihrer Forderung nach 8,2% mehr Gehalt Nachdruck zu verleihen.

Wir für mehr
Tarif und Betriebliches

Mitbestimmung, Arbeitsrecht, Gesundheitsschutz - gemeinsam mit den Beschäftigten setzen wir gute Arbeit durch. Als IG Metall unterstützen wir unsere ehrenamtlichen Kolleginnen und Kollegen, um stetig die Arbeitsbedingungen zu verbessern.

Foto: Thomas Range
Aktuelle Meldungen aus den Betrieben und zum Thema Tarif
WS Riwald
IG Metall Landau

ArcelorMittal lässt Frist verstreichen

Konzern ignoriert vereinbarte Rückmeldung zum Verhandlungsergebnis bei Riwald Electronics Recycling in Lustadt – wir reagieren entschlossen.

15. April 2026
WS Riwald
IG Metall Landau

Zweiter Warnstreik nach dritter ergebnisloser Verhandlungsrunde bei Riwald Electronics in Lustadt

Am 26. Februar fand nach der dritten erfolglosen Verhandlungsrunde der zweite, diesmal schichtübergreifende Warnstreik bei Riwald statt.

27. Februar 2026
Annahme Tarifvertrag Berger
IG Metall Landau

Verhandlungsergebnis bei Berger Metallwaren erreicht

In der 5. Verhandlungsrunde und nach einem erfolgreichen Warnstreik konnte am 30.01.2026 endlich eine Einigung erreicht werden.

13. Februar 2026
Tarifrunde Holz und Kunststoff: Aktionstag bei Dethleffs, Isny im Allgäu
Foto: Daniel Rothenberger

Tarifabschluss für die rheinland-pfälzische holz- und kunststoffverarbeitende Industrie erzielt

Bad Dürkheim – Die IG Metall Mitte und der Arbeitgeberverband der holz- und kunststoffverarbeitenden Industrie in Rheinland-Pfalz haben sich auf ein Tarifergebnis geeinigt.

29. Januar 2026
Warnstreik bei Riwald
IG Metall Landau

Protest bei Riwald Electronics Recycling in Lustadt

Am Mittwochmorgen fand bei Riwald Electronics Recycling GmbH in Lustadt ein Warnstreik statt, an dem sich alle anwesenden Beschäftigten beteiligten.

28. Januar 2026
Warnstreik bei Berger Metallwaren in Berg
IG Metall Landau

Warnstreik bei Berger Metallwaren in Berg

Die Kolleginnen und Kollegen bei Berger Metallwaren haben sich in der IG Metall organisiert und setzen sich entschlossen für faire und gute Arbeitsbedingungen ein.

16. Januar 2026
Tarifinfo mit Pommes bei Berger
IG Metall Landau

Tarifinfo mit Pommes

Am 19. September haben wir mit Unterstützung des DGB-Frittenmobils die Kolleginnen und Kollegen bei Berger Metallwaren über die Übergabe unserer Tarifforderung an den Arbeitgeber informiert.

22. September 2025
Mitgliedervorteil
IGM

Informationen zum IG Metall Gewerkschaftsbonustag

Im Zukunftstarifvertrag bei Daimler Truck vereinbaren wir unter anderem eine Zukunfts- und Beschäftigungssicherung bis Ende 2034, starke Zielbilder für moderne Standorte und einen Zukunfts- und einen Infrastrukturfonds.

10. September 2025
mehr Wert mit Tarif
IGM

Tarifkommission bei der Berger Metallwarenfabrik GmbH in Berg gewählt

Auf einer Mitgliederversammlung wurde bei der Berger Metallwarenfabrik GmbH ein bedeutender Meilenstein erreicht: Die Beschäftigten haben ihre 7-köpfige Tarifkommission gewählt.

14. Juli 2025
Kfz
IG Metall Landau

Tarifabschluss im KFZ-Handwerk

Der Tarifabschluss umfasst eine zweistufige Entgelterhöhung zum Juli 2025 und August 2026 in Höhe von 2,2% bzw. 3,3%.

27. Mai 2025
Warnstreik Mercedes Benz Niederlassung Landau
IG Metall Landau

Warnstreik bei der Mercedes Benz Niederlassung in Landau

Am 10. April 2025 kam es in Landau zu einem wichtigen Warnstreik im Rahmen der laufenden Tarifverhandlungen im KFZ-Handwerk.

10. April 2025
Faurecia Warnstreik
IG Metall

Tarifergebnis erzielt! Entgelte, Ausbildungsvergütungen sowie Sonderzahlungen steigen!

Wir konnten am vergangenen Dienstag in den Tarifverhandlungen ein Tarifergebnis für Faurecia Innenraumsysteme erzielen.

16. Januar 2025
Tariftabellen
Ein Schiff wird gebaut.

Tariftabellen Metall- und Elektroindustrie

Eine Hand hält blaues Kunststoffgranulat.

Tariftabellen Holz- und Kunststoffindustrie

Glühende Metallstangen.

Tariftabellen Eisen- und Stahlindustrie

Schweißer in einer Produktionsstätte der Automobilindustrie.

Tariftabellen Leiharbeit

Eine Reihe Sicherungen.

Tariftabellen Metall und Elektro – Branchen und Handwerke

Ein Stapel Holzbalken.

Tariftabellen Holz und Kunststoff – Branchen und Handwerke

Garnrollen mit weißem Garn.

Tariftabellen Textil und Bekleidung – Branchen und Handwerke

Alle Tariftabellen
Warnstreik am 03.11.2022 zur Tarifrunde M+E in Gevelsberg mit Hans-Jürgen Urban
Foto: Thomas Range
Besser mit Tarif Wie komme ich zu einem Tarifvertrag?

Ob bei Einkommen, Arbeitszeit oder Urlaubsanspruch - mit Tarifvertrag geht's im Betrieb gerechter zu. Für alle, deren Firma bisher nicht tarifgebunden ist, zeigen wir in sechs Schritten, wie sich das ändern lässt.

Weitere Tarif-Infos
Zwei junge Ingenieure arbeiten an einem 3D-Drucker.

So viel verdienen Absolventinnen und Absolventen

IG Metall Vorstand  Mit Tarif gibt’s mehr. Das gilt auch für Berufsanfängerinnen und -anfänger. So verdienen Ingenieurinnen und Ingenieure in Betrieben mit Tarifvertrag 16,2 Prozent mehr als in Unternehmen ohne Tarifvertrag. Zudem gibt es mit Tarif einen Anspruch auf verkürzte Vollzeit.

Auszubildender in einer Schreinerei

Fragen und Antworten zur Ausbildungsvergütung

IG Metall Vorstand  Wie viel Geld steht Azubis zu? Je nach Branche, Region und Tarifbindung kann die Ausbildungsvergütung unterschiedlich ausfallen. Fest steht: Mit Tarifvertrag bist du besser dran. Unser FAQ rund um das Geld.

Gleichstellungspolitische Impulse setzen

Ingenieurgehälter 2025 und 2026

IG Metall Vorstand  16 Prozent mehr Geld verdienen Ingenieurinnen und Ingenieure in Betrieben, die nach Tarif bezahlen. In Unternehmen mit Betriebsrat liegt das Einkommen ebenfalls höher. Unsere Flyer geben Auskunft, wer wie viel in der Metall- und Elektroindustrie verdient und worauf es beim Entgelt ankommt.

Beschäftigte stehen zu einem großen Herz zusammen
Foto: IG Metall
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Von Rechtsschutz in arbeits- und sozialrechtlichen Angelegenheiten bis zu gerechten Löhnen und Gehältern – wir kümmern uns persönlich und zuverlässig um unsere Mitglieder.